القيادة الدميقراطية و تاثيرها على الرضا الوظيفي في المؤسسة الجزائرية دراسة ميدانيةباذاعة سكيكدة الجهوية
| dc.contributor.author | سيف الاسلام ،قيطاري | |
| dc.contributor.author | عبد الغاني ،زغنوف | المشرف |
| dc.date.accessioned | 2025-10-19T09:19:02Z | |
| dc.date.available | 2025-10-19T09:19:02Z | |
| dc.date.issued | 2024-06-06 | |
| dc.description.abstract | هدفت هذه الدراسة الى معرفة تأثير القيادة الديمقراطية على الرضا الوظيفي حيث قمنا باجراء الدراسة في الاذاعة بولاية سكيكدة و اعتمدنا على المنهج الوصفي في الجانب النظري ثم قمنا باسقاطه على الجانب التطبيقي و قد توصلنا الى نتائج و المتمثلة في وجود علاقة ايجابية بين القيادة الديمقراطية و الرضا الوظيفي | |
| dc.identifier.uri | http://dspace.univ-skikda.dz:4000/handle/123456789/5202 | |
| dc.language.iso | عربية | |
| dc.publisher | كلية العلوم الانسانية والعلوم الاجتماعية | |
| dc.subject | SOCIAL SCIENCES::Other social sciences::Media and communication studies | |
| dc.subject | القيادة الدميقراطية | |
| dc.subject | الرضا الوظيفي | |
| dc.subject | المؤسسة الجزائرية | |
| dc.subject | اذاعة سكيكدة الجهوية | |
| dc.title | القيادة الدميقراطية و تاثيرها على الرضا الوظيفي في المؤسسة الجزائرية دراسة ميدانيةباذاعة سكيكدة الجهوية | |
| dc.title.alternative | مذكرة مقدمة ضمن متطلبات نيل شهادة الماسترفي العلوم الانسانية تخصص :إتصال تنظيمي | |
| dc.type | مذكرة ماستر |