‫أثـر المرونـــة التنظيمية في ترقيــة مرئيـة الـجامعـة من وجهة نظر أساتذة‬ ‫كليـة العـلوم الاجتماعيـة والانسانيـة‫أنموذجا_‬ ‫ً‬ ‫ دراسة ميدانية بجامعة ‪ 20‬أوت ‪– 1955‬سكيكدة‪-‬‬ ‬‬

Simple item page
dc.contributor.author‫ هـاجـــر ،عليــــوة‬
dc.contributor.author‫ بليــل ،مروة سيريـــن‬
dc.date.accessioned2026-05-25T08:51:34Z
dc.date.available2026-05-25T08:51:34Z
dc.date.issued2025-06-12
dc.description.abstract‫هدفت الدراسةالحالية إلى معرفة أثر المرونة التنظيمية في ترقية مرئية الجامعة من وجهة نظر‬ ‫أساتذة كلية العلوم الاجتماعية والانسانية بجامعة ‪ 20‬اوت ‪ 1955‬سكيكدة‬ أنموذجا معتمدين في ذلك على ‫المنهج الوصفي أسلوبه التحليلي باعتباره الانسب وطبيعة موضوع الدراسة‪ .‬أين قمنا باعتماد‬ ‫عينةمكونةمن ‪35‬مفردة من الاساتذة‪.‬تم جمع البيانات من خلال استمارة مقدم في صيغتها مقياسين‪،‬مقياس‬ ‫مرئيةالجامعةالمصمم من قبلنا‪،‬ومقياس المرونة التنظيمية متبني لتتوصل هذه الدراسة الى ‪:‬‬ ‫‪ يوجد أثر معنوي دال احصائيا للمرونة الهيكلية في ترقية مرئية الجامعة من وجهة نظرأساتذة كلية‬ ‫العلوم الاجتماعيةوالانسانية بجامعة ‪20‬أوت ‪ 1955‬سكيكدة‪.‬‬ ‫‪ يوجد أثر معنوي دال احصائيا للمرونة الاستراتيجية في ترقية مرئية الجامعة من وجهة نظرأساتذة‬ ‫كلية العلوم الانسانية والاجتماعية بجامعة ‪20‬أوت ‪1955‬سكيكدة‪.‬‬ ‫‪ ‬يوجد أثرمعنوي دال احصائيا للمرونة التشغلية في ترقية مرئية الجامعة من وجهة نظرأساتذة كلية‬ ‫العلوم الانسانيةوالاجتماعية بجامعة ‪ 20‬اوت ‪ 1955‬سكيكدة‪.‬‬ ‫‪ ‬توجد فروق دالة احصائيا في المرونة التنظيمية لدى أساتذة كلية العلوم الاجتماعية‬ ‫والانسانية بجامعة ‪20‬أوت ‪1955‬تعزى لمتغير الجنس‪.‬‬ ‫‪ ‬توجد فروق دالة احصائيا في المرونة التنظيمية لدى أساتذة كلية العلوم الاجتماعية والانسانية‬ ‫بجامعة ‪ 20‬اوت ‪1955‬تعزى لمتغير الاقدمية في العمل‪.‬‬
dc.identifier.urihttp://dspace.univ-skikda.dz:4000/handle/123456789/6008
dc.language.isoعربية
dc.publisher‫كليّة العلوم الاجتماعية والعلوم الانسانية‬
dc.subjectSOCIAL SCIENCES::Social sciences::Psychology
dc.subjectالمرونـــة التنظيمية
dc.subjectمرئيـة الـجامعـة
dc.title‫أثـر المرونـــة التنظيمية في ترقيــة مرئيـة الـجامعـة من وجهة نظر أساتذة‬ ‫كليـة العـلوم الاجتماعيـة والانسانيـة‫أنموذجا_‬ ‫ً‬ ‫ دراسة ميدانية بجامعة ‪ 20‬أوت ‪– 1955‬سكيكدة‪-‬‬ ‬‬
dc.title.alternative‫مذ ّكرة مقدمة ضمن متطلبات نيل شهادة الماستر في تخصص علم النفس تخصص عمل تنظيم وتسيير‬ ‫موارد بشرية‬
dc.typeThesisمذكرة ماستر
Files
Original bundle
Now showing 1 - 1 of 1
No Thumbnail Available
Name:
مذكرة تخرج هاجر وسيرين.............pdf
Size:
1.17 MB
Format:
Adobe Portable Document Format
Download
License bundle
Now showing 1 - 1 of 1
No Thumbnail Available
Name:
license.txt
Size:
1.71 KB
Format:
Item-specific license agreed to upon submission
Description:
Download
Collections
Psychologie