البراعة التنظيمية و علاقتها بالتميز التنظيمي: دراسة ميدانية بالمركب الصناعي و التجاري اغروديف -الحروش

Simple item page
dc.contributor.authorثليلاني ،فايزة
dc.contributor.authorعلي زوي،نبيلالمشرف
dc.date.accessioned2025-02-05T09:22:31Z
dc.date.available2025-02-05T09:22:31Z
dc.date.issued2024-06-09
dc.description.abstract‫‫‫تهدف الدراسة إلى معرفة العلاقة بين البراعة التنظيمية (البراعة القيادية‬ ‫، البراعة الهيكلية‬، البراعة‫السياقية) ‬‫ والتميز التنظيمي (التميز الاستراتيجي‬،‫ المرونة الادارية‬،التميز‬ )وذلك من خلال تحديد ‫درجة الارتباط بين الابعاد التي يتشكل منها كل متغير ‬ ‫‫وضمن هذا المسعى حاولت الدراسة الاجابة عن تساؤل محوري مفاده‬: ما طبيعة العلاقة بين البراعة ‫التنظيمية والتميز التنظيمي ؟‬ ‫ ‫وتم ترجمة ذلك في فرضيات إجرائية قابلة للقياس الميداني‬، هذا الاخير كان بالمركب الصناعي ‫‫والتجاري اغروديف بالحروش ولقد تم الاستعانة بطريقة من طرائق المنهج الوصفي،وتم الاعتماد ‫على الاستمارة كأداة رئيسية في جمع البيانات بالاضافة إلى أدوات أخرى ثانوية كالملاحظة والوثائق‬ ‫والسجلات بالاضافة إلى الاعتماد على نموذج في جمع ترتيب البيانات‬ ‫وطبقت على عينة‬Spss ‫عشوائية حصصية مكونة من ‫ مفردة‬96 ‬ ‫وتوصلت الدراسة غلى أهم نتيجة أنه توجد علاقة قوية بين البراعة التنظيمية والتميز التنظيمي‬ بالمركب الصناعي والتجاري بالحروش‬
dc.identifier.urihttp://dspace.univ-skikda.dz:4000/handle/123456789/3893
dc.language.isoعربية
dc.publisher‫كلية العلوم الاجتماعية و العلوم الانسانية‬
dc.subjectSOCIAL SCIENCES::Social sciences
dc.subjectالبراعة التنظيمية
dc.subjectالتميز التنظيمي
dc.titleالبراعة التنظيمية و علاقتها بالتميز التنظيمي: دراسة ميدانية بالمركب الصناعي و التجاري اغروديف -الحروش
dc.title.alternativeمذكرة مكملة لنيل شهادة الماستر في علم اجتماع تنظيم و عمل
dc.typeمذكرة ماستر
Files
Original bundle
Now showing 1 - 1 of 1
No Thumbnail Available
Name:
مذكرة البراعة التنظيمية وعلاقتها بالتميز التنظيمي .pdf
Size:
10.1 MB
Format:
Adobe Portable Document Format
Download
License bundle
Now showing 1 - 1 of 1
No Thumbnail Available
Name:
license.txt
Size:
1.71 KB
Format:
Item-specific license agreed to upon submission
Description:
Download
Collections
Sciences Sociales