دورة المهارات القيادية لدى القائم بالاتصال في تحسين الاداء الوظيفي
| dc.contributor.author | ورتيلاني ،فاروق | |
| dc.contributor.author | شابي ،سناء | المشرف |
| dc.date.accessioned | 2025-05-26T10:01:54Z | |
| dc.date.available | 2025-05-26T10:01:54Z | |
| dc.date.issued | 2024-06-09 | |
| dc.description.abstract | هدفنا من خلال الدراسة الموسومة بـ دور المهارات القيادية في تحسين الاداء الوظيفي: داخل مؤسسة الجزائرية للمياه فرع-سكيكدة- الى محاولة التعرف على انماط القيادة المثالية والغالب داخل المؤسسة محل الدراسة وكدى الوقوف حول اسباب نجاح الاداء او ضعفه ومدى اهمية المهارة القيادية التي يجب ان يتمتع بها القائد عند التعامل مع بيئة المؤسسة الداخلية والخارجية | |
| dc.identifier.uri | http://dspace.univ-skikda.dz:4000/handle/123456789/4818 | |
| dc.language.iso | عربية | |
| dc.publisher | كلية العلوم الاجتماعية والعلوم الانسانية | |
| dc.subject | SOCIAL SCIENCES::Other social sciences::Media and communication studies | |
| dc.subject | المهارات القيادية | |
| dc.subject | الاداء الوظيفي | |
| dc.subject | القائم بالاتصال | |
| dc.title | دورة المهارات القيادية لدى القائم بالاتصال في تحسين الاداء الوظيفي | |
| dc.type | مذكرة ماستر |