Sciences des Médias et de la Communication

Permanent URI for this collection

http://dspace.univ-skikda.dz:4000/handle/123456789/266

Browse

Browsing Sciences des Médias et de la Communication by Subject "الاداء الوظيفي"

Now showing 1 - 3 of 3
  • Thumbnail Image
    Item
    ‫دور الاتصال التنظيمي في تعزيز الاداء الوظيفي للعمال‬ ‫‪ -‬دراسة حالة بلدية تمالوس ‪-‬‬
    (‫كلية العلوم الاجتماعية والعلوم الانسانية‬, 2024-08-06) بوشعالة ،سلمى; بوفروق ،رانيا; سعيود ،عبد الغني
    ‫هدفت هده الدراسة الى معرفة مدى مساهمة نوع الاتصال المستخدم في التأثير على أداء‬ ‫العاملين في المؤسسة ومعرفة العلاقة بين نمط الاتصال السائد في المؤسسة والاداء الوظيفي‬ ‫حيث يعتبر الاتصال التنظيمي من أهم الركائز الاساسية في التنظيم نظرا لاهمية الكبيرة التي‬ ‫يلعبها في تحقيق التكامل والانسجام بين مختلف الوحدات الادارية داخل المؤسسة وقد استخدمنا‬ ‫منهج دراسة الحالة في هذه الدراسة ‪،‬كما اعتمدت هذه الدراسة على استمارة الاستبيان كأداة‬ ‫لجمع البيانات لكونها الانسب والاكثر ملائمة لموضوع الدراسة ‪،‬أما العينة التي اعتمدت عليها‬ ‫الدراسة هي العينة العشوائية البسيطة والمقدرة ب ‪50‬موظف وموظفة ‪.‬‬ ‫ وصلت هذه الدراسة إلى عدة نتائج منها‪:‬‬ ‫‪- ‬الاتصال الكتابي هو الاتصال الاكثر استعمال بين الموظفين والادارة‬ ‫‪- ‬التقارير والتعليمات هي وسائل الاتصال المستخدمة لنقل المعلومات داخل البلدية‬ ‫‪-‬ أن الاتصال الرسمي هو الاتصال السائد داخل البلدية‬ ‫‪ -‬أن الوسائل الاتصالية المستخدمة تساهم في تعزيز فعالية المؤسسة‬
  • Thumbnail Image
    Item
    ‫دورة المهارات القيادية لدى القائم‬ ‫بالاتصال في تحسين الاداء الوظيفي‬
    (‫كلية العلوم الاجتماعية والعلوم الانسانية‬, 2024-06-09) ‫ورتيلاني ،فاروق‬; ‫ شابي ،سناء‬
    ‫ هدفنا من خلال الدراسة الموسومة بـ‬ دور المهارات القيادية في تحسين الاداء الوظيفي‬:‫ ‬‫داخل مؤسسة الجزائرية للمياه فرع‬-‫سكيكدة‬- ‫الى محاولة التعرف على انماط القيادة المثالية والغالب داخل المؤسسة محل الدراسة وكدى الوقوف حول اسباب نجاح الاداء او‬ ‫ضعفه ومدى اهمية المهارة القيادية التي يجب ان يتمتع بها القائد عند التعامل مع بيئة‬ ‫المؤسسة الداخلية والخارجية‬
  • Thumbnail Image
    Item
    ‫مساهمة تكنولوجيا المعلومات في تحسين الاداء الوظيفي دراسة ميدانية في‬ ‫كلية العلوم الانسانية والاجتماعية سكيكدة – نموذجا ‪-‬‬
    (‫كلية العلوم الانسانية والاجتماعية‬, 06-06-2024) ‫عطوي ،صابر‬; ‫بوخشة ،وائل‬; ‫ كحلوش ،مصطفى‬
    ‫تهدف الدراسة إلى التعرف على دور تكنولوجيا المعلومات والاتصال في تحسين الاداء الوظيفي‬ ‫لموظفي كلية العلوم الانسانية والاجتماعية لجامعة ‪ 20‬اوث ‪ ،1955‬وفي هذا السياق تناولت‬ ‫الدراسة في شقها النظري تكنولوجيا المعلومات والاتصال وخصائصها‪ ،‬أنواعها بالاضافة إلى‬ ‫ذلك تطرقنا إلى أهمية الاداء الوظيفي وخصائصه والعوامل المؤثرة على أداء العاملين وكذا‬ ‫إجراءات تحسين مستوى الاداء‪ ،‬وفي شقها الميداني تناولت الدراسة معرفة آراء الموظفين حول‬ ‫دور تكنولوجيا المعلومات والاتصال في تحسين مستوى أدائهم داخل المؤسسة‪.‬‬